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Com redução de direitos, não há acordo Featured

10 Nov 2017
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Nesta sexta-feira, 10, Dia Nacional de Luta contra a retirada de direitos imposta pela reforma

trabalhista, que entra em vigor amanhã, dia 11, a Petrobrás tornou a apresentar uma nova proposta
que altera profundamente o Acordo Coletivo da categoria. A empresa insiste na redução de direitos
históricos, arduamente conquistados pelos petroleiros nas lutas conduzidas pelas nossas
organizações sindicais.
A nova proposta mantém a extinção da Promoção por Antiguidade de Pleno para Sênior nos cargos
de nível médio, acaba com o pagamento integral da gratificação de férias, reduz a remuneração das
horas extras, precariza o Benefício Farmácia, impõe a migração obrigatória do Auxílio Almoço para
Vale Refeição/Vale Alimentação, sem considerar o valor para cálculo de gratificação de férias e 13º
salário, entre outras reduções de direito.
Ou seja, a Petrobrás já coloca em prática o golpe da contrarreforma e precisa ser respondida à
altura pelos trabalhadores. A FUP reafirmou em mesa a defesa incondicional do atual Acordo
Coletivo de Trabalho, sem retirada, nem redução de direitos, destacando que várias categorias estão
tendo seus acordos renovados na íntegra, em função da insegurança jurídica que o país vive.
Na próxima semana FUP e seus sindicatos estarão reunidos em Curitiba para decidir os
encaminhamentos em relação à campanha reivindicatória, cujo eixo aprovado no XVII Confup deixa
claro que com redução de direitos, não tem acordo.
Acesse a íntegra da nova proposta apresentada pela Petrobrás nesta sexta-feira, 10/11:
http://www.fup.org.br/downloads/proposta_petrobras10_11_17.pdf

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